Tìm kiếm: Nlđ

5 giờ sáng 23.3, hơn 200 vận động viên là cán bộ, công chức viên chức, người lao động (CCVC-NLĐ) Công ty Điện lực Tây Ninh và đoàn viên, thanh niên các đơn vị Đoàn khối Cơ quan và Doanh nghiệp tỉnh tham gia hoạt động chạy bộ hưởng ứng sự kiện Giờ Trái đất năm 2024 với chủ đề “Tiết kiệm điện, thành thói quen”.

Chiều 21.12, Văn phòng UBND tỉnh tổ chức hội nghị cán bộ, công chức, viên chức, người lao động (CBCCVC, NLĐ) năm 2022. Dự hội nghị có các Phó Chủ tịch UBND tỉnh Võ Đức Trong, Dương Văn Thắng, Trần Văn Chiến.

Theo nhận định của lãnh đạo doanh nghiệp (DN), cơ quan quản lý nhà nước, thưởng Tết Nguyên đán Canh Tý có thể tăng hơn năm trước do các DN làm ăn tốt hơn và lương tối thiểu tăng lên. Tuy nhiên, khả năng sẽ không có đột biến.

Trong dự thảo Bộ Luật Lao động (sửa đổi), Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội (LĐ-TB-XH) đề xuất nới rộng khung làm thêm tối đa lên 400 giờ/năm.

Ngày 17.10.2018, Chính phủ đã ban hành Nghị định 146/2018/NĐ-CP (NĐ 146) quy định chi tiết và hướng dẫn biện pháp thi hành một số điều của Luật Bảo hiểm y tế (BHYT) có hiệu lực từ ngày 1.12.2018. So với Nghị định 105/2014/NĐ-CP (NĐ 105) ngày 15.11.2014 quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số điều của Luật BHYT, NĐ 146 có một số điểm mới. Báo Lao Động xin giới thiệu những điểm mới và quy định về mức hưởng BHYT trong NĐ 146.

Từ ngày 1-7-2018, mức lương cơ sở sẽ tăng từ 1.300.000 đồng/tháng lên 1.390.000 đồng/tháng theo Khoản 7 Điều 3 Nghị quyết 49/2017/QH14 về dự toán ngân sách Nhà nước năm 2018. Do đó, số tiền đóng BHYT, BHXH có một số thay đổi để phù hợp với mức lương cơ sở mới.