Theo dõi Báo Tây Ninh trên
(BTNO) -
Sáng 14.7, Công đoàn ngành Y tế Tây Ninh tổ chức hội nghị sơ kết phong trào công nhân viên chức lao động (CNVCLĐ) và hoạt động Công đoàn 6 tháng đầu năm 2022, đề ra phương hướng, nhiệm vụ 6 tháng cuối năm. Đến dự có ông Phan Văn Bua– Phó Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh, ông Phạm Văn Nam– Chủ tịch Công đoàn ngành Y tế Tây Ninh.
Ông Phạm Văn Nam– Chủ tịch Công đoàn ngành Y tế Tây Ninh tặng bằng khen cho 2 tập thể có thành tích trong Tháng công nhân năm 2022.
Công đoàn ngành Y tế Tây Ninh có 28 công đoàn cơ sở trực thuộc với hơn 4.100 đoàn viên công đoàn. Thực hiện chủ đề năm 2022: “Chăm lo việc làm, đời sống cho người lao động; phấn đấu hoàn thành cao nhất các mục tiêu, nhiệm vụ của Nghị quyết Đại hội IX Công đoàn tỉnh Tây Ninh, Nghị quyết Đại hội XII Công đoàn Việt Nam”.
Trong 6 tháng đầu năm, Ban Thường vụ Công đoàn ngành đã chỉ đạo, triển khai, hướng dẫn công đoàn cơ sở tổ chức thực hiện tốt các nhiệm vụ, chỉ tiêu đề ra trong năm gắn với chủ đề năm 2022.
Kết quả, Công đoàn ngành đã tổ chức được 216 cuộc tuyên truyền các nghị quyết, chủ trương, đường lối của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước và Nghị quyết Đại hội Công đoàn các cấp cho gần 5.000 lượt công chức, viên chức, lao động tham dự.
Tổ chức phát động nhiều phong trào thi đua, tạo sân chơi vui tươi, ý nghĩa thu hút sự tham gia sôi nổi của đoàn viên Công đoàn trong toàn ngành như: tổ chức lễ phát động Tháng công nhân lần thứ 13 năm 2022; tổ chức Hội thi tiếng hát karaoke trong công chức, viên chức, người lao động ngành Y tế; tổ chức giải cầu lồng, bóng chuyền...
Bên cạnh đó, Công đoàn ngành Y tế còn thực hiện tốt các hoạt động chăm lo đời sống cho đoàn viên, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp chính đáng cho đoàn viên, người lao động.
Trong 6 tháng đầu năm đã tư vấn, hướng dẫn cho 45 lượt đoàn viên công đoàn và người lao động về các chế độ chính sách liên quan đến quyền và nghĩa vụ của người lao động. Tổ chức thăm hỏi, tặng quà cho hơn 1.000 đoàn viên công đoàn có hoàn cảnh khó khăn, ốm đau, hiếu hỉ, trị giá hơn 305 triệu đồng. Thưởng tết, tặng quà cho hơn 3.100 công chức, viên chức, người lao động nhân dịp nguyên đán Nhâm Dần hơn 4 tỷ đồng.
Ông Phan Văn Bua – Phó Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh tặng cờ thi đua cho tập thể Công đoàn cơ sở Trung tâm Y tế huyện Tân Biên.
Với những kết quả phong trào CNVCLĐ của công đoàn ngành Y tế Tây Ninh đã đóng góp tích cực cùng ngành y tế thực hiện hiệu quả nhiệm vụ chăm sóc và bảo vệ sức khoẻ nhân dân trong tỉnh, thúc đẩy các cán bộ, công chức, viên chức, người lao động toàn ngành ra sức thi đua “Lao động giỏi”, “Lao động sáng tạo” thực hiện thắng lợi các mục tiêu kinh tế - xã hội mà nghị quyết Đại hội IX Công đoàn tỉnh Tây Ninh và Nghị quyết XI Công đoàn ngành Y tế đã đề ra.
Tại hội nghị, có nhiều ý kiến đóng góp về tình trạng cán bộ, nhân viên ngành Y tế xin nghỉ việc, với nhiều lý do khác nhau: do áp lực công việc, chế độ thu nhập thấp… Trong 6 tháng đầu năm, Công đoàn ngành Y tế kết nạp mới 171 đoàn viên, giảm 153 đoàn viên, trong đó nghỉ hưu, nghỉ việc 115 đoàn viên.
Dịp này, Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam tặng bằng khen cho tập thể Công đoàn cơ sở Bệnh viện Phục hồi chức năng tỉnh và 2 cá nhân có thành tích xuất sắc trong phong trào thi đua lao động giỏi và xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh năm 2021.
Liên đoàn Lao động tỉnh tặng cờ thi đua cho tập thể Công đoàn cơ sở Trung tâm Y tế huyện Tân Biên -đơn vị xuất sắc trong phong trào thi đua CNVCLĐ và hoạt động Công đoàn năm 2022, tặng bằng khen cho 2 tập thể có thành tích trong Tháng công nhân năm 2022.
Nhật Quang