* Trong 5 năm, phong trào thi đua “Giỏi việc nước - đảm việc nhà” đã được công đoàn Công ty cổ phần Cao su Tây Ninh tổ chức triển khai rộng khắp trong lực lượng nữ CNVCLĐ công ty. Trong đó đội ngũ cán bộ nữ công luôn nêu cao tinh thần đoàn kết, không ngừng phát huy vai trò trách nhiệm của mình thông qua việc vận động nữ CNVCLĐ phát huy truyền thống, làm chủ tập thể, tích cực thi đua lao động sản xuất, tham gia quản lý cơ quan, đơn vị, thực hiện tốt các chủ trương của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước.

Lãnh đạo và Công đoàn Công ty cổ phần Cao su Tây Ninh trao tặng giấy khen cho các cá nhân tiêu biểu.

Quốc Tiến

* Công ty TNHH MTV cao su Tân Biên hiện có 1.134 nữ CNVCLĐ, chiếm tỷ lệ 45% so với tổng số lao động của công ty. 5 năm qua, phong trào thi đua “Giỏi việc nước - Đảm việc nhà” đã thu hút đông đảo chị em tham gia, đạt được những kết quả đáng khích lệ, góp phần vào thành tích của phong trào công nhân lao động và kết quả hoạt động sản xuất kinh doanh của công ty.

Các tập thể và cá nhân được khen thưởng trong phong trào thi đua 2 giỏi.

Trong 5 năm, toàn công ty có trên 2.000 lượt chị đạt danh hiệu lao động giỏi, bình quân mỗi năm có 404 chị đạt lao động giỏi, chiếm 43% so với tổng số lao động giỏi toàn công ty…

Dịp này, Công đoàn Cao su Việt Nam đã tặng bằng khen cho 2 tập thể và 3 cá nhân, Công đoàn Công ty TNHH MTV cao su Tân Biên tặng giấy khen cho 40 chị đạt thành tích xuất sắc trong phong trào thi đua “Giỏi việc nước - đảm việc nhà” giai đoạn 2010-2015.

Công Điều