Nhiều chính sách pháp luật liên quan đến người lao động có hiệu lực từ tháng 1.2023

Giải quyết chế độ hưu trí đối với người lao động dôi dư

Nghị định 97/2022/NĐ-CP ngày 29.11.2022 của Chính phủ quy định chính sách đối với người lao động dôi dư khi chuyển đổi sở hữu, sắp xếp lại công ty trách nhiệm hữu hạn một thành viên do Nhà nước nắm giữ 100% vốn điều lệ có hiệu lực từ ngày 15.1.2023.

Trong đó, chính sách đối với người lao động dôi dư được tuyển dụng lần cuối cùng trước ngày 21.4.1998 hoặc trước ngày 26.4.2002 được quy định như sau: lao động dôi dư có tuổi thấp hơn từ đủ 1-5 tuổi so với tuổi nghỉ hưu, có đủ 20 năm đóng bảo hiểm xã hội (BHXH) bắt buộc trở lên thì được hưởng lương hưu và các chế độ gồm không bị trừ tỷ lệ hưởng lương hưu do nghỉ hưu trước tuổi; trợ cấp 3 tháng tiền lương/năm (đủ 12 tháng, không tính tháng lẻ) nghỉ hưu trước tuổi so với tuổi nghỉ hưu; hỗ trợ khoản tiền bằng 0,4 mức lương tối thiểu tháng tính bình quân cho mỗi năm làm việc có đóng bảo hiểm xã hội.

Đối với lao động dôi dư có tuổi thấp hơn dưới 1 tuổi so với tuổi nghỉ hưu, có đủ 20 năm đóng BHXH bắt buộc trở lên được hưởng lương hưu và các chế độ gồm không bị trừ tỷ lệ hưởng lương hưu do nghỉ hưu trước tuổi; hỗ trợ khoản tiền bằng 0,2 mức lương tối thiểu một tháng bình quân cho mỗi năm làm việc có đóng BHXH. 

Chế độ phụ cấp mới với cán bộ công đoàn

Từ ngày 1.1.2023, quy định về chế độ phụ cấp đối với cán bộ Công đoàn các cấp có hiệu lực theo Quyết định số 5692/QĐ-TLĐ của đoàn Chủ tịch Tổng liên đoàn Lao động Việt Nam. Quy định nêu rõ, đối tượng chi phụ cấp trách nhiệm công đoàn cơ sở (CĐCS) gồm Chủ tịch và Phó Chủ tịch CĐCS, CĐCS thành viên, công đoàn bộ phận (nếu có); Chủ nhiệm Uỷ ban Kiểm tra CĐCS, Uỷ viên Ban Chấp hành CĐCS, CĐCS thành viên, công đoàn bộ phận (nếu có); tổ trưởng, tổ phó công đoàn. Hệ số phụ cấp trách nhiệm cán bộ CĐCS được xác định theo số lượng đoàn viên công đoàn, kết quả nộp đoàn phí công đoàn của năm trước liền kề, thực hiện theo khung số lượng đoàn viên. 

Phụ cấp trách nhiệm cán bộ công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở được chi cho đối tượng gồm Uỷ viên Ban Chấp hành Công đoàn, Uỷ viên Uỷ ban Kiểm tra Công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở và thành viên Ban Nữ công CĐCS. Hệ số phụ cấp trách nhiệm cán bộ CĐCS được xác định theo số lao động bình quân tham gia bảo hiểm xã hội làm căn cứ trích nộp kinh phí công đoàn trong phạm vi đơn vị quản lý của năm liền kề. Cụ thể, mức chi phụ cấp trách nhiệm đối với cán bộ công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở hằng tháng = (Hệ số phụ cấp trách nhiệm) x (Mức lương cơ sở theo quy định của Nhà nước).

Theo Quyết định số 5692/QĐ-TLĐ, phụ cấp trách nhiệm cán bộ công đoàn cấp tỉnh, ngành Trung ương và tương đương gồm Uỷ viên Ban Chấp hành LĐLĐ tỉnh, thành phố, công đoàn ngành Trung ương và tương đương; Uỷ viên Uỷ ban Kiểm tra LĐLĐ tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương, Công đoàn ngành Trung ương và tương đương. Hệ số phụ cấp trách nhiệm đối với cán bộ công đoàn cấp tỉnh, cấp Trung ương và tương đương được xác định theo số lao động tham gia bảo hiểm xã hội bình quân để làm căn cứ trích nộp kinh phí công đoàn trong đơn vị quản lý của năm trước liền kề. 

Giải quyết BHXH một lần xác thực qua online

Ngày 9.12.2022, BHXH Việt Nam đã ra Quyết định 3612/QĐ-BHXH về việc ban hành quy trình giải quyết hưởng bảo hiểm xã hội một lần áp dụng thí điểm xác thực qua chữ ký số được tích hợp trong ứng dụng trên thiết bị di động có hiệu lực từ ngày 1.1.2023.

Để áp dụng thí điểm xác thực qua chữ ký số trên thiết bị di động,  người lao động phải kê khai thông tin trên Cổng dịch vụ công, thực hiện ký số, đăng tải các hồ sơ điện tử hoặc dẫn nguồn tài liệu từ kho quản lý dữ liệu điện tử của cá nhân và nộp hồ sơ trên Cổng dịch vụ công. Cán bộ bộ phận Một cửa truy cập phần mềm tiếp nhận và quản lý hồ sơ và kiểm tra nội dung kê khai, thành phần hồ sơ, tính chính xác của hồ sơ, thông tin trên hồ sơ để gửi thông báo cho người lao động trên Cổng dịch vụ công để hoàn chỉnh hồ sơ theo quy định khi hồ sơ không đúng, đủ thành phần; trường hợp hồ sơ hợp lệ thì thông báo giải quyết hồ sơ giao dịch điện tử và trả kết quả đối với hồ sơ giao dịch điện tử cho người lao động và phản hồi trạng thái xử lý cho Cổng dịch vụ công quốc gia; sau đó, chuyển toàn bộ hồ sơ đã tiếp nhận cho Bộ phận/Phòng Chế độ BHXH để giải quyết; nhận sổ BHXH bản giấy do người lao động gửi đến khi đã được giải quyết hưởng BHXH một lần, thực hiện lưu trữ hoặc chuyển Phòng Quản lý hồ sơ lưu trữ.

Cán bộ Bộ phận/Phòng Chế độ BHXH tiếp nhận hồ sơ từ phần mềm, truy cập hệ thống quản lý chính sách để xét duyệt và trình lãnh đạo phê duyệt quyết định về việc hưởng BHXH một lần; lập danh sách chi trả BHXH một lần. Cán bộ Bộ phận/Phòng Kế hoạch tài chính tiếp nhận danh sách chi trả BHXH một lần và thực hiện chi trả theo quy định.

Thiên Di