Ảnh minh họa

Đây không chỉ là sự chuẩn bị cho Đại hội XIV, mà còn là điểm bùng phát của những thay đổi mang tính chuyển động toàn hệ thống: Tư duy đổi mới, hành động đồng bộ, thể chế thông suốt, đội ngũ siết chặt và Nhân dân đặt ở vị trí trung tâm.

Đồng bộ từ tư duy đến hành động và thể chế được khai thông 

Lần đầu tiên, 3 báo cáo trọng yếu: Về chính trị, KT-XH và xây dựng Đảng được thống nhất thành một báo cáo chính trị duy nhất. Cách làm này không chỉ giúp tránh trùng lặp mà còn đảm bảo tính xuyên suốt từ định hướng chiến lược đến tổ chức thực hiện, từ Trung ương đến cơ sở. Hình ảnh đội ngũ hành quân chỉnh tề, hàng lối ngay ngắn, mỗi bước đi đều có mục tiêu rõ ràng và phối hợp nhịp nhàng chính là hình ảnh sinh động của hệ thống chính trị trong lúc này.

Hội nghị xác định cải cách thể chế là đột phá chiến lược, trong đó, trọng tâm là chuyển mạnh từ quản lý sang kiến tạo. Những đổi mới trong quá trình xây dựng pháp luật đang tạo ra hiệu ứng tích cực trong thực tế. Các đạo luật mới ban hành gần đây, đặc biệt là Luật Đất đai (sửa đổi), Luật Thủ đô, Luật Tổ chức chính quyền địa phương,... thể hiện rõ tinh thần linh hoạt, tạo điều kiện cho chính quyền các cấp xử lý hiệu quả hơn, nhanh gọn hơn và gần dân hơn.

Nhiều địa phương chủ động tháo gỡ các rào cản trong đầu tư công, đẩy nhanh tiến độ cải cách hành chính, cải thiện chất lượng dịch vụ công trực tuyến, góp phần tạo ra những thay đổi cụ thể và thiết thực cho người dân, doanh nghiệp. Đây chính là bằng chứng cho thấy tư duy pháp lý đang chuyển biến theo hướng gần với thực tiễn, phục vụ phát triển.

Siết chặt hàng ngũ, chọn người xứng đáng

Có đi tận cùng những nỗi đau từ sai lầm cán bộ, Nhân dân mới thấm thía giá trị của một đội ngũ “đủ tâm, đủ tầm, đủ trong”. Hội nghị lần này không chỉ nói, mà đã làm mạnh mẽ. Nhiều cán bộ cấp cao bị xử lý kỷ luật nghiêm khắc, kể cả những người từng ở vị trí rất cao. Đó không phải là thanh trừng, mà là sự thanh lọc để giữ cho bộ máy được “hàng thẳng”.

Hội nghị lần này đặt công tác nhân sự vào vị trí đặc biệt quan trọng. Với tinh thần không cứng nhắc theo quy hoạch, mà mở rộng tìm kiếm người thực tài, có phẩm chất, có năng lực thực tiễn và tinh thần cống hiến. Trong thực tiễn, tinh thần như thế đã và đang có xu hướng diễn ra ở khắp nơi, góp phần định hình lại tiêu chuẩn mới cho đội ngũ cán bộ trong thời kỳ chuyển mình: Minh bạch, chính trực và hành động hiệu quả.

Đơn cử điển hình, một nữ cán bộ trẻ công tác tại một cơ quan cấp tỉnh được đề xuất bổ sung đề bạt vào vị trí lãnh đạo cấp sở, dù trước đó không nằm trong danh sách quy hoạch. Trong quá trình tham gia tổ công tác xử lý vướng mắc tại một dự án trọng điểm, chị nhiều lần trực tiếp xuống hiện trường, kiên trì lắng nghe và thuyết phục từng hộ dân, góp phần tháo gỡ những "điểm nghẽn" kéo dài. Một lãnh đạo nhận xét: “Cô ấy hiểu việc, gần dân, dám làm - đó là điều hệ thống đang rất cần”. Câu chuyện cho thấy, khi có phẩm chất và năng lực thực sự, con đường phát triển sẽ luôn rộng mở.

Nhân dân cả nước đồng lòng đón nhận mô hình chính quyền địa phương 2 cấp

Được triển khai đồng loạt trên toàn quốc với hơn 3.000 đơn vị hành chính, mô hình chính quyền địa phương 2 cấp bước đầu vận hành thông suốt. Nhiều địa phương ghi nhận tiến độ xử lý thủ tục hành chính nhanh hơn, giảm khâu trung gian, tăng hiệu quả phục vụ người dân. Nhưng điều quan trọng hơn cả là tâm trạng phấn khởi của Nhân dân.

Từ các xã vùng biên giới phía Bắc đến các đảo xa ngoài khơi, từ Đồng bằng sông Cửu Long đến những thôn làng miền trung du, người dân đều cảm nhận rõ sự thay đổi. Chính quyền gần dân hơn, cán bộ xã chủ động lắng nghe dân hơn, thủ tục đơn giản hơn và tiếng nói của người dân được tiếp nhận sớm hơn. Những bữa họp thôn, xóm không còn là hình thức, mà trở thành diễn đàn thực chất, nơi mỗi góp ý đều được ghi nhận và phản hồi minh bạch. Đó chính là tinh thần đồng thuận, nền tảng của mọi cuộc cải cách thành công.

Niềm tin và đồng lòng, nguồn lực lớn nhất để bứt phá

Khi hàng ngũ đã siết chặt, thể chế thông suốt và nhân sự được chọn lọc kỹ càng, điều còn lại là tạo sự đồng thuận cao trong toàn hệ thống. Hội nghị lần thứ 12 Ban Chấp hành Trung ương Đảng khóa XIII kêu gọi mỗi cán bộ, đảng viên phải là người truyền cảm hứng, là tấm gương thực hiện đúng nghị quyết, thấm nhuần và hành động với tinh thần trách nhiệm cao nhất.

Từ tổ chức cơ sở Đảng, các ban, ngành, đoàn thể đến từng công sở hành chính, cần biến tinh thần “hành động đồng bộ, tiến bước cùng nhau” thành chuẩn mực thường nhật. Khi tư duy đổi mới được đồng bộ với hành động và niềm tin lan tỏa khắp mọi miền, đó chính là lúc đất nước bước vào một thời kỳ phát triển bền vững và phồn vinh thực sự.

Khơi dậy khát vọng từ trong tim, hành động bằng cả trí tuệ và lòng dân

Hội nghị lần thứ 12 Ban Chấp hành Trung ương Đảng khóa XIII đã đặt nền móng cho một nhiệm kỳ đầy kỳ vọng. Không chỉ bằng lời nói, mà bằng quyết sách cụ thể, hành động thực tế và sự đồng hành của toàn dân. Với đội ngũ cán bộ được chọn lọc, thể chế được khai thông, mô hình chính quyền gần dân và quan trọng nhất là lòng dân hướng về một mục tiêu chung, chúng ta có cơ sở vững chắc để tin tưởng vào một tương lai tươi sáng.

Hãy để tinh thần của hội nghị lan tỏa trong từng chi bộ, từng gia đình, từng trái tim người Việt. Hãy hành động, chứ không chỉ nói. Và hãy cùng nhau tiến bước bằng niềm tin, bằng trí tuệ và bằng quyết tâm cống hiến cho đất nước Việt Nam hùng cường, phồn vinh và hạnh phúc./.

Trần Quốc Việt